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教育の力で未来を変える

リーディングカンパニーを目指す
経営戦略と人財戦略をつなげる組織づくり

戦略的人財育成コンサルティングとは?

事業成果を最大化させる為に本当に必要なこと
戦略的人財育成コンサルティングとは、企業の将来のビジョンと目標を達成するために、最も価値のある資源である「人」を中心にした成長戦略を設計・実行するサポートを指します。事業成果を最大化させるために本当に必要なことは、個々の能力を超えた組織全体のシナジーを生み出すこと。それは、一人ひとりの才能と情熱を引き出し、組織の総力を高めることで実現されます。

SERVICE

サービス一覧
学び、思考し、行動する
成果を出す戦略的社員研修
御社の現状をヒアリングさせていただき、もっとも事業成果に貢献する研修を開催するだけでなく 成果を出すための行動計画コンサルティングもあるから研修が成果に繋がります。
成果を出すナンバーツーを育てる
ナンバーツー育成プログラム
会社はナンバーツーで決まります。
組織のステージに応じて、ナンバーツーに必要なビジネススキルとマインドセットを同時に行う1on1プログラムです。
戦略的人財育成コンサルティング
人財育成は経営計画と紐づいていなければ効果が薄まります。
短期計画と人財育成を戦略的に紐づけ定期勉強会やコンサルティングを行うことで事業成果を最大化させるコンサルティングサービスです。
初回無料コンサルティング
人財戦略を初回無料で一緒に考え、構築するコンサルティングサービスです。経営計画と人財戦略を紐付けることで「成果」が出る社員教育が行なえます。
成果を出すナンバーツーを育てる
ナンバーツー育成プログラム
会社はナンバーツーで決まります。
組織のステージに応じて、ナンバーツーに必要なビジネススキルとマインドセットを同時に行う1on1プログラムです。

研修コンセプト

学ぶ研修から行動する研修へ
学びプロデュース事務所代表講演画像
社員を研修に行かせても変わらない。
このような声を沢山の経営者の方からいただきます。
これらの原因は社員ではなく「研修の中身」が原因です。

学びプロデュース事務所の研修は
「学ぶ研修から行動する研修」をコンセプトに開催しております。
知識を得て、行動するから「成果」が出ます。
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